Uyguladığı sert çalışma şartlarıyla vakit zaman gündeme gelen Elon Musk, bu kez da uzaktan çalışmayı gaye aldı.
Tesla CEO’su, şirketteki üst seviye çalışana, ofiste haftada en az 40 saat çalışmadıkları takdirde kovulacaklarını söyledi. Musk, “uzaktan çalışma artık kabul edilemez” başlıklı bir e-postayla çalışanların ofise dönüşünü zarurî tuttu.
Musk, pandemiye karşın ofise dönüşler konusunda en sabırsız davranan yöneticiler ortasındaydı. Daha evvel de Twitter’da bir takipçisinin işe gelmenin modası geçmiş bir kavram olduğunu düşünen beşerler için yorumu olup olmadığını sorması üzerine; “O insanlara öbür bir yerde çalışıyormuş üzere yapmalarını şiddetle tavsiye ediyorum” diye yazmıştı.
ÇALIŞANLARI FABRİKADA UYUMAK ZORUNDA KALDI
Musk’ın uzaktan çalışma siyasetini tasvip etmemesi çok da şaşırtan değil. Nisan ayında Tesla’nın Gigafactory’sindeki işçi, üç haftalık kısıtlamalar başladığında iş yerinde uyumaya zorlandı. Fabrika, Çin’in katı Zero Covid siyasetinin neden olduğu daha fazla kapanmayı önlemek için “kapalı döngü sistem”de çalışmaya başladı. Çalışanlara, uyumaları için şilte ve fabrika yerinin bir kısmı verildi.
Her çalışana günde yaklaşık 63 dolarlık yiyecek sağlandı, lakin her altı günde bir, bir gün müsaade ile günde 12 saat çalışmaları beklendi.
GÜNDE 12 SAAT ÇALIŞTIRIYOR
Geçen ay, toplumsal medya devini satın almak için Twitter ile görüşmelerde bulunan Musk, aslında bu tehdidiyle şirketin uzaktan çalışma siyasetlerini da gaye almış üzere görünüyor. Hatta Twitter takipçilerine, şirketin Silikon Vadisi’ndeki merkezini esasen kimse olmadığı için evsizler barınağına dönüştürmek gerekip gerekmediğini sormuştu.
Pandemi sırasında çalışanlara sonsuza kadar meskenden çalışma seçeneği sunan Twitter yöneticileri, 15 Mart’ta ofisleri yine açsa da uzaktan çalışma, çalışanlar için bir seçenek olarak kaldı.
ÇALIŞANLAR İSTEMİYOR, YÖNETİCİLER ZORLUYOR
Çeşitli araştırma şirketlerinin, kimi yöneticilerin ve uzmanların klasik çalışma sisteminin bittiğini öngörmesine, çalışanların ofise dönmek istemediğini belirtmesine karşın bilhassa Apple’ın ofise dönüşteki ısrarcı yaklaşımı kıdemli yöneticilerinin istifası ile karşılandı.
Apple’ın makine tahsili yöneticilerinden Ian Goodfellow, mayıs ayında şirketin haftada üç gün ofiste olunmasını dayatması üzerine protesto maksatlı işini bıraktığını açıklamıştı.
Goodfellow istifa notunda, ofis esnekliğinin takımı için en güzeli olduğu konusunda ısrar etmişti. Apple’ın ofise dönüş ısrarı çok sayıda çalışanın protestosuyla karşılanmıştı. Eski bir Apple çalışanı Bloomberg’e bahis hakkında şu açıklamaları yapmıştı: “Bütün gün meskenden çalışırken her şey yolundaydı ve artık ofise geri dönmemiz, iki saat trafikte olmamız ve konutta çocuklara bakması için insanları işe almamız gerekiyor. Meskenden çalışmanın pek çok avantajı var. Neden geri dönmek isteyelim ki?”
Bir öteki Apple çalışanı da “Tüm müşterilerimize eserlerimizin uzaktan çalışma için ne kadar olağanüstü olduğunu söylüyoruz, lakin biz kendimiz onları uzaktan çalışmak için kullanamıyor muyuz?” diye yazarak reaksiyonunu göstermişti.
